时间：2026-07-14 09:49:14来源：
胜任力模型是企业评估员工能力的重要工具，通常包括六个核心维度。以下是其简要总结：
通过这六个维度，企业可以全面评估员工的综合能力，为人才发展和绩效管理提供依据。
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