8127工作制是什么意思

“8127工作制”是一种非传统的工作制度，通常指员工每天工作8小时，每周工作1天，每月休息2天，每年累计休假7天。这种制度结合了固定工时与灵活休假的模式，旨在提高工作效率的同时保障员工的休息时间。

该制度常见于部分互联网公司或灵活用工场景，适合追求高效与平衡的职场人群。需要注意的是，“8127”并非官方标准，具体执行方式因企业而异。