时间：2026-05-18 21:00:33来源：
“绩效”是指在一定时间内，个人或组织完成工作目标的实际成果和表现。它常用于企业、政府机关等单位，用来评估员工或部门的工作效率和质量。
绩效不仅是对工作的量化评价，也反映了个人或团队的能力和贡献。合理设定绩效指标，有助于推动整体发展。
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