单位自管公房腾退补偿 单位自管公房收回的补偿办法

　　单位自管公房腾退补偿 单位自管公房收回的补偿办法：

　　1、公房拆迁政府是给补偿的，一般都是按照面积进行1：1的补偿，但具体应该怎么补偿，还是要看当地政府的拆迁公告怎么要求和规定。公房拆迁补偿款不会全部给居住人，还有房产人公房所属单位的补偿部分。

　　2、给与公房承租人的补偿一般是由公房所属单位另行安排住房，或者直接给予补偿款。具体补偿款是多少，还要看公房所属单位的决定，但要能保障公房承租人的居住条件。

　　要注意的是，因为公有租赁房屋承租人和共同居住人（同住人）对该房屋都具有同等的居住使用权，在该房屋拆迁时，拆迁人要解决的也是房屋内原有居住人口的权益。因此，公房拆迁时，拆迁人给予房屋承租人的货币补偿款、安置房屋归房屋承租人及其同住人共有。

　　公房的“同住人”是指满足以下条件的人员：

　　1、在被拆迁居住房屋处有本市常住户口。

　　2、拆迁许可证核发之日时在该房屋处已实际居住生活一年以上（特殊情况除外）。

　　3、本市无其他住房或者虽有其他住房但居住困难的人。结婚、出生可以不受上述居住一年和他处有无住房条件的限制。

　　单位公房可以强行收回吗？

　　公房也称公有住房，国有住宅。它是指由国家以及国有企业、事业单位投资兴建、销售的住宅，在住宅未出售之前，住宅的产权（占有权、使用权、收益权、处分权）归国家所有。很多单位都有公房，从理论上说，无论住了多少年，事业单位都可以强制无条件收回。

　　不过，单位的员工如果已购买了单位房屋，并取得了房产证，按照规定，该房屋产权已归该员工所有。按理单位是无权再收回该房屋的。但是如果员工在购买该房屋时，与单位签订了协议，对房屋的退还有约定，那么单位就有权收回该房屋，此时买房者就应该按照双方的约定退还房屋。如果单位并没有与买房者有任何约定或协议，无论是否在原单位工作，单位都没有权力再收回该房屋。